Директорку вінницького реабілітаційного центру підозрюють у привласненні премій підлеглих
У Вінницькій області слідчі поліції повідомили про підозру директорці реабілітаційного центру, яка отримувала частину премій підлеглих: сума неправомірної вигоди склала 250 тисяч гривень.
Про це 16 червня інформує ВІТА ТБ посилаючись на Відділ комунікації поліції Вінницької області.
Інформацію про незаконну схему здобули співробітники Управління міграційної поліції під час оперативних заходів у межах іншого кримінального провадження. За даними слідства, ще на початку січня 2025 року 47-річна керівниця установи повідомила підлеглим про можливість збільшення розміру премій за умови повернення частини коштів особисто їй готівкою, — йдеться у повідомленні.
Крім того, вона вимагала залучати до реалізації схеми інших працівників закладу. Таким чином директорка навмисно створила ситуацію, за якої підлеглі, залежні від неї за посадою та матеріально, були змушені віддавати частину отриманих коштів, щоб не втратити право на належну оплату праці та премії.
Правоохоронці встановили, що протягом року дев'ять працівників закладу погодилися на пропозицію керівниці та передавали їй частину нарахованих премій.

Нагадаємо, що ще у квітні цього року слідчі поліції повідомили цій же посадовиці про підозру за частиною 2 статті 149 Кримінального кодексу України (торгівля людьми). Суд тоді обрав їй запобіжний захід у вигляді цілодобового домашнього арешту та відсторонив від займаної посади.
Що загрожує підозрюваній
За оперативного супроводу працівників Управління міграційної поліції ГУНП слідчі Тульчинського районного відділу поліції за процесуального керівництва Тульчинської окружної прокуратури повідомили посадовиці про підозру за частиною 3 статті 368 Кримінального кодексу України (прийняття пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди службовою особою).
Санкція статті передбачає покарання до 10 років позбавлення волі з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років, з конфіскацією майна.





